
insitu c’est une équipe, une énergie et une culture de la performance depuis plus de 20 ans au service des PME et PMI françaises. Notre métier est d’accompagner les PME et PMI françaises dans leurs projets de façon simple et sans contrainte.

150
collaborateurs
+30
collaborateurs recrutés
par an
150
consultants indépendants
Nous recrutons des Talent[s] en fonction des compétences dont les entreprises ont besoin, au juste temps et au juste coût. D’ailleurs, nous ne sommes ni une agence d’intérim, ni un bureau de recrutement. Notre métier est de vous accompagner de façon pérenne en vous affranchissant des contraintes du recrutement.
En effet, insitu regroupe 130 salariés embauchés en CDI temps plein et 200 consultants indépendants qui interviennent chez plus de 450 clients.
Ces collaborateurs accompagnent les entreprises sur un format sur-mesure, adapté à leurs besoins, que ce soit sur un format ponctuel ou régulier.
Nos collaborateurs interviennent dans vos entreprises de façon récurrente en temps partagé ou de façon ponctuelle avec une mission.

N°1
du Travail sur-mesure
450
entreprises clientes
+25k
jours de travail produits par an
La vision insitu
Nous allons à l’encontre des problématiques de recrutement. En effet, en faisant appel à nous, vous supprimez la gestion du personnel, les plans de formation et les coûts cachés liés au recrutement. Vous n’avez plus à motiver le collaborateur, notre Talent intervient pour faire avancer votre entreprise, il agit dans votre intérêt.
Grâce à notre format d’accompagnement, nous abolissons le climat austère que peut représenter le recrutement pour proposer une offre claire et flexible. Les PME françaises peuvent ainsi développer leur business avec des collaborateurs expérimentés que leurs structures ou leurs budgets ne leur auraient pas permis d’embaucher.
insitu, c’est le Talent de toute une équipe. Nos collaborateurs représentent une véritable communauté professionnelle. En échangeant au quotidien, ils gagnent en force et la mette au service de nos clients.
Vous l’aurez compris, chez insitu, nous ne manquons pas de Talents et nous aimons le dire !
L’équipe de direction

Joël FERRATON – Président
Joël a rejoint insitu en 2016, il intervient particulièrement sur la région Grand Sud-Est .
Sa vocation, faire concorder le besoin de l’entreprise et les aspirations des collaborateurs.
« Nos collaborateurs veulent sortir du carcan du CDI et de la souplesse. Nos clients trouvent chez nous des Talents expérimenté sur lesquels nous pouvons les accompagner au juste coût. »

Pierre JUILLARD – Directeur Général Associé
Pierre a intégré insitu et son capital en 2009. Pierre œuvre sur la région Occitanie.
« J’ai tout de suite été conquis par le modèle et ses perspectives. Insitu a une grande faculté d’adaptation. S’adapter aux contextes, aux besoins de dirigeants, aux aspirations des collaborateurs. »

Olivier FOUCHER – Directeur Général Associé
Olivier a rejoint insitu en 2009 sur la région Sud-Ouest.
« Aujourd’hui, les entreprises peinent à trouver des ressources adaptées à leurs besoins. Le marché évolue rapidement. Nous avons la solution idéale par notre savoir-faire en matière de recrutement et notre capacité à proposer un accompagnement de la bonne compétence, au juste temps ».

Romain Lacoste – Directeur Général Associé
De sa première vie, Romain Lacoste a gardé l’esprit d’équipe, celui du ballon ovale. Pluriactif pendant 5 années, il est aujourd’hui sur la région Grand-Aquitaine.
« La plus grande force d’insitu réside fondamentalement dans sa capacité à s’adapter aussi bien au marché qu’aux changements de mode de fonctionnement des cadres. »

Franck LOINTIER – Directeur Général Associé
Finances & Opérations
Franck est directeur administratif et financier depuis plus de 22 ans. Il rejoint l’aventure insitu et son capital en 2016.
« Les PME et PMI ont un défi de poids, optimiser leur stratégie RH pour accompagner leur croissance. Notre ambition est de pouvoir les accompagner sur toutes les fonctions supports avec un format sur-mesure. »
Vos autres interlocuteurs

Romain Gargot
Directeur Grand Ouest

Antoine Malartre
Resp. Développement

Julie Vulquin
Resp. Qualité des services
Où nous trouver ?
Nos Talents vous accompagnent sur 4 régions en France.
La région Grand-Aquitaine, se dessine sur toute la zone Nouvelle Aquitaine Nord. Elle se déroule de Bordeaux jusqu’à Poitiers et inclue le Grand Ouest (Pays de la Loire).
Sud-Ouest, regroupe la zone Sud de la région Nouvelle Aquitaine ( les Landes, les Pyrénées-Atlantiques), le Gers et les Hautes Pyrénées. Elle est très active sur les villes de Bayonne, Pau (où se situe de siège de la société), Biarritz…
La région Occitanie reprend les contours administratifs de la région, en englobant les grandes villes de Toulouse, Montauban, Albi…
Enfin, le secteur Grand Sud-Est, regroupe les départements de la région Auvergne Rhône Alpes, autour de Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand.
Plus que ces secteurs géographiques, notre modèle nous permet de trouver les compétences partout en France. Grâce à la complémentarité entre nos collaborateurs salariés et indépendants, nous pouvons intervenir partout.
Que l’entreprise soit près des grandes villes de ces régions ou au contraire plus loin en périphérie (zones sur lesquelles il est souvent difficile de recruter). Nos collaborateurs se déplacent dans les locaux de toutes les entreprises, pour s’imprégner de leur quotidien, de leurs contraintes et les accompagner au plus près de leurs préoccupations.